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發現Terryberry的交互式點對點識別計劃
您的組織中的員工是否對自己的工作充滿熱情？他們對自己的實現方式和貢獻的方式感到興奮嗎？同伴認可是在工作場所建立認可和成就文化的重要方法。給予 - 可以幫助您。發現Terryberry的創新且互動的點對點識別計劃。
這是另一種同伴識別程序。給予 - 要點燃您的業務增值的力量。它將您的員工與您自己的積極溝通，個人互動和有意義的認可網絡聯繫起來。
ive-a-wow是一個合作者識別的系統，將有意義的同伴識別與引人入勝，易於使用的工具結合在一起：
·立即感謝您做得好的工作
·鼓掌成就
·為超越表現的現場同伴認可獎
·在您的業務中傳達成功
·將您的員工與組織的目標聯繫起來。
今天哇，準備好哇！
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